A presente dissertação tem como objetivo descrever e compreender como a revista Exame representa a transexualidade e os sujeitos transexuais na sociedade e nas organizações. Está inserida tanto no contexto dos Estudos Organizacionais como na divulgação de discussões relacionadas à diversidade na...

A presente dissertação tem como objetivo descrever e compreender como a revista Exame representa a transexualidade e os sujeitos transexuais na sociedade e nas organizações. Está inserida tanto no contexto dos Estudos Organizacionais como na divulgação de discussões relacionadas à diversidade na mídia de negócios. Trata-se de uma pesquisa qualitativa, do tipo documental, realizada a partir da análise dos conteúdos disponibilizados na plataforma on-line da revista Exame. Com base na abordagem da teoria queer, a análise se pauta na exploração dos temas tratados e discutidos sobre transexualidade no universo organizacional, tendo como escopo a perspectiva e a visão expressas nas publicações dessa mídia específica, no período entre janeiro de 2015 e dezembro de 2019, sendo levantadas três categorias de análise: Violência, Lutas e Conquistas, e então observadas sob a lente da teoria queer.
Palavras-chave: Transexualidade. Teoria Queer. Identidade de Gênero. Mídia de Negócios. Gestão da Diversidade.

This dissertation aims to describe and understand how Exame magazine represents transsexuality and transsexual subjects in society and organizations. It is inserted both in the context of organizational studies and in the dissemination of discussions related to diversity in the business media. It is...

This dissertation aims to describe and understand how Exame magazine represents transsexuality and transsexual subjects in society and organizations. It is inserted both in the context of organizational studies and in the dissemination of discussions related to diversity in the business media. It is a qualitative research, of the documentary type, carried out from the analysis of the contents available on the Exame magazine's online platform. Based on the queer theory approach, the analysis focuses on the exploration of the themes treated and discussed about transsexuality in the organizational universe, having as scope the perspective and vision expressed in the publications of this specific media, between the period of January 2015 and December 2019, with three categories of analysis being raised: Violence, Struggles and Achievements, and then viewed through the lens of queer theory.
Keywords: Transsexuality. Queer Theory. Gender Identities. Business Media. Diversity management.